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我省出台10条政策措施打好保主体促就业“组合拳”

发布日期:2022/4/28 8:24:17 浏览:15

来源时间为:2022-04-27

大江网/大江新闻客户端讯江南都市报全媒体记者章娜、实习生王鹏旭报道:4月26日,记者从省人社厅获悉,为帮助受疫情冲击较大的行业企业稳岗稳工,促进重点群体和困难群体就业创业,确保就业局势总体稳定,我省近日印发了《关于应对疫情保主体促就业10条政策措施的通知》。

①特困行业二季度实施暂缓缴纳养老保险费

延续实施阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策。对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输等特困行业,在今年二季度实施暂缓缴纳养老保险费。对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输等特困行业,阶段性实施缓缴失业保险、工伤保险费政策。

②中小微企业按上年度实际缴纳失业保险费的90返还

参保企业上年度未裁员或裁员率不高于5.5,30人(含)以下的参保企业裁员率不高于20的,可以享受失业保险稳岗返还。大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30返还,中小微企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的90返还。

③受疫情严重影响中小微企业可获一次性留工培训补助

出现1个(含)以上中高风险地区或县级以上人民政府(疫情防控指挥部)发布停工停产通知的县(市、区),对受疫情严重影响无法正常生产经营并组织职工以工作代替培训的中小微企业,可按每名失业保险参保职工500元的标准发放一次性留工培训补助,同一企业年度内只能享受一次。

④开展校园招聘会最高可补助15万元

对人社部门和高校联合举办的大型(参会用人单位不少于400家)、中型(参会用人单位不少于200家)、小型(参会用人单位不少于100家)线下招聘活动可分别按照15万元、10万元、6万元进行补助。

⑤困难应届高校毕业生给予每人1000元补贴

鼓励本省行政区域内注册的企业吸纳应届高校毕业生就业,对新吸纳应届高校毕业生就业、签订1年劳动合同并缴纳社会保险的企业,按照每人1000元的标准给予一次性吸纳高校毕业生就业补贴。对符合条件的困难应届高校毕业生给予每人1000元的一次性求职补贴。

⑥就业见习岗位补贴提至当地最低工资标准的80

将就业见习岗位的补贴标准提高到当地最低工资标准的80,对见习人员见习期满留用率达到50以上的见习单位,见习留用人员补贴标准提高到当地最低工资标准的100。

⑦符合条件用工单位可享受2000元/人吸纳就业补贴

对吸纳监测对象劳动力稳定就业半年以上的用工单位,按照每人2000元的标准给予一次性吸纳就业补贴。此项政策不与吸纳脱贫劳动力就业补贴重复享受。

⑧失业保险金领取期满未就业仍可申请一定补助

对领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,由参保地按照每人每月1000元发放失业补助金,申领期限不超过6个月;对参保不满1年的失业农民工,参照参保地城市低保标准,按月发放期限不超过3个月的临时生活补助。

⑨加大餐饮等4类行业创业贷款贴息力度

对从事餐饮住宿、文化旅游、外贸出口、纺织服装等4类受疫情影响较大行业的个人创业担保贷款,原需借款人承担利息部分的50,改由省财政和地方财政按3∶7给予贴息。

⑩鼓励创业孵化基地减免运行费用

鼓励受疫情影响较大的创业孵化基地运营主体对入驻实体、个人减免物管费、房租费等运行费用,对全额减免的运营主体,按实际减免费用的80给予补贴,以每个入驻实体、个人每季最高不超过1.3万元为限额。

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